Перейти к публикации
View in the app

A better way to browse. Learn more.

VimeWorld - Форум

A full-screen app on your home screen with push notifications, badges and more.

To install this app on iOS and iPadOS
  1. Tap the Share icon in Safari
  2. Scroll the menu and tap Add to Home Screen.
  3. Tap Add in the top-right corner.
To install this app on Android
  1. Tap the 3-dot menu (⋮) in the top-right corner of the browser.
  2. Tap Add to Home screen or Install app.
  3. Confirm by tapping Install.

Rander_

Главный модератор
  • Зарегистрирован

Все публикации пользователя Rander_

  1. Форма подачи жалоб на персонал Без первых шести правильно оформленных пунктов (со знаком *) ваша тема может быть отклонена с причиной «Не по форме». Поэтому настоятельно рекомендуем ознакомиться с формой подачи жалоб на персонал, прежде чем писать тему. Данный раздел предназначен только для жалоб на Хелперов и Модераторов. Для всего остального персонала действуют точно такие же правила, как и для обычных игроков, поэтому жалобы на них следует отправлять в раздел жалоб на игроков. Новые нюансы: После 21.07.2024: В жалобах принимаются даты ТОЛЬКО в формате ДД.ММ.ГГГГ (год теперь пишется всегда) по МСК, например 21.07.2024 (можно менять только разделитель), все остальные форматы дат (например, 21 июля 2024) будут отклоняться. Форматирование и выравнивание текста должно быть обычным, но выделять определенные слова цветом или другим форматированием - можно. Ваша жалоба должна содержать: Ник Модератора(-ов)/Хелпера(-ов), который(-е) нарушил(-и) правила; * Ссылка на форумный(-ые) аккаунты Модератора(-ов)/Хелпера(-ов); * Ваш игровой ник; * Вы должны указать, какую ошибку допустил Модератор/Хелпер в своих действиях; * Скриншоты или видеозапись с нарушением; * Дата вашего бана или мута в формате ДД.ММ.ГГГГ по МСК, а также название сервера, где были все действия совершены (Пример: SW_1); * По желанию дополнительную информацию. Это нужно знать! Прежде чем подать жалобу на Модератора/Хелпера за пропуск любого нарушения в чате, убедитесь, что он не новичок. Новеньким разрешено совершать ошибки в течение первых трёх дней (72 часов) с момента принятия на должность. В противном случае подобную жалобу закроют без рассмотрения. Подавая жалобу на Модератора/Хелпера, вы должны отдавать себе отчет в том, что если Администраторам покажется, что в своей жалобе вы подставили представителя персонала, то вам могут выдать бан или мут на форуме/сервере, на котором вы подставляли Модератора/Хелпера. Вашу жалобу могут не рассмотреть, если вы в жалобе оскорбили Администрацию/Модераторов/Хелперов или проект. Ни одна жалоба на Модератора/Хелпера не будет проверена, если вы причиняете вред проекту путем взлома чужих форумников. Вас могут забанить за подобное на сервере по причине "причинение вреда проекту". Если вы подаете фейк жалобу от лица забаненного игрока с целью того, чтобы он не получил разбан при проверке, вы можете получить мут/бан на усмотрение Администрации. Форматирование и выравнивание текста должно быть обычным, но выделять определенные слова цветом или другим форматированием - можно. Куда лучше заливать скриншоты или видео? Скриншоты можно загружать на любой хостинг картинок. Позаботьтесь о хранении доказательств или надежности фотохостинга, чтобы не потерять материал. Видеозаписи рекомендуется загружать на YouTube.
  2. 3

    Rander_ ответил в теме пользователя EgorKapysta в Жалобы на персонал
    Закрыто. Модератор уже снят с должности и тема не по форме, но бан снял.
  3. d

    Rander_ ответил в теме пользователя radicalfires в Жалобы на персонал
    Закрыто. Модератор уже снят с должности.
  4. Закрыто. Не по форме: нет скриншотов вердиктов.
  5. Rander_ ответил в теме пользователя MemoryManagement в Жалобы на персонал
    Закрыто. Жалоба удалена.
  6. Rander_ ответил в теме пользователя Seating в Жалобы на персонал
    Закрыто. Всё верно.
  7. Закрыто. Не по форме: нет скриншота мута.
  8. Закрыто. Всё верно.
  9. Rander_ ответил в теме пользователя yaremu в Жалобы на персонал
    Закрыто. Модератор уже получил ошибку за форум в этом месяце.
  10. 1

    Rander_ ответил в теме пользователя Mladshiy в Жалобы на персонал
    Закрыто. Модератор уже снят с должности.
  11. Закрыто. Всё верно.
  12. Rander_ ответил в теме пользователя Umanticker в Жалобы на персонал
    Закрыто. Нет чита.
  13. Закрыто. Апелляция подаётся в течение месяца после выдачи бана.
  14. Rander_ ответил в теме пользователя sun4eka в Жалобы на персонал
    Закрыто. Не по форме: мы не принимаем скриншоты логов.
  15. Rander_ ответил в теме пользователя TheLegion в Новости
    нет
  16. 1

    Rander_ ответил в теме пользователя eSarixX в Жалобы на персонал
    Закрыто. Бан форумного аккаунта за передачу/взлом.
  17. Rander_ ответил в теме пользователя _Therom_ в Жалобы на персонал
    Закрыто. Всё верно.
  18. Rander_ ответил в теме пользователя dekite в Жалобы на персонал
    Закрыто. Жалоба удалена.
  19. ?

    Rander_ ответил в теме пользователя xblessing в Жалобы на персонал
    Закрыто. Модератор уже снят с должности.
  20. Rander_ ответил в теме пользователя Address в Жалобы на персонал
    Закрыто. Модератор уже снят с должности. Вимеры за покупку разбана вернул.
  21. 1

    Rander_ ответил в теме пользователя Address в Жалобы на персонал
    Закрыто. Всё верно.
  22. 163

    Rander_ ответил в теме пользователя minekraftmay в Жалобы на персонал
    Закрыто. Видео в жалобе удалено, вимеры за покупку разбана вернул.
  23. Rander_ ответил в теме пользователя minekraftmay в Жалобы на персонал
    Закрыто. Модератор уже снят с должности. Вернул вимеры за покупку разбана.
  24. Закрыто. Всё норм.
  25. Rander_ ответил в теме пользователя KUB в Жалобы на персонал
    Закрыто. Нет скриншота вердикта/бана, жалобу закрыл вообще другой Модератор.

Account

Navigation

Поиск

Поиск

Configure browser push notifications

Chrome (Android)
  1. Tap the lock icon next to the address bar.
  2. Tap Permissions → Notifications.
  3. Adjust your preference.
Chrome (Desktop)
  1. Click the padlock icon in the address bar.
  2. Select Site settings.
  3. Find Notifications and adjust your preference.